Akademia Zrównoważonego Feedbacku – warsztaty biznesowe
Nie spotkałyśmy dwóch takich samych pracowników, szefów, zespołów, charakterów firm, klientów, dlatego też nie znajdziesz tu gotowej agendy spotkań. Spotkałyśmy za to wielu klientów, którzy docenili nasze programy dopasowane do ich idywidualnych potrzeb, w których nasi klienci otrzymują odpowiedzi na pytania i narzędzi do pracy w ramach:
PSYCHOLOGIA I DYPLOMACJA W DIALOGU BIZNESOWYM
Warsztat, podczas którego dowiesz się...
- jak twój styl komunikowania wpływa na postrzeganie ciebie przez klientów i kolegów z pracy, i co to dla ciebie oznacza
- jak moderować rozmowę ze współpracownikami lub klientami, o innych niż nasze chach osobowości
- czy status społeczny koreluje z budowaniem relacji biznesowych
- że trudności w komunikowaniu się pomiędzy pokoleniami to mit
- jak zapanować nad stresem podczas spotkania biznesowego
- jak negocjować z dominującym kontrahentem
- jak utrzymywać codzienne kontakty biznesowe, służące budowaniu relacji bez zbędnej poufałości
FEEDBACK DEVELOPMENT VALUE
To warsztat, podczas którego dowiesz się...
- że nigdy nie jest za późno na zbudowanie efektywnego zespołu
- jak skuteczną komunikacją zaoszczędzić konkretne pieniądze
- jak pracować strukturami komunikatów, by zapobiegać konfliktom
- jak budować i podtrzymywać motywację własną i współpracowników
- jak wzmocnić swoją pozycję w zespole / firmie
- jak skutecznie wzmacniać swoją wartość biznesową
- jak zapobiec wypaleniu zawodowemu
- jak radzić sobie z krytyką w otoczeniu biznesowym
- jak wypracować asertywność
- jak chwalić pracowników, by nie spoczęli na laurach
- jak skutecznie delegować zadania i komunikować swoje oczekiwanie
- jak skutecznie egzekwować oczekiwane rezultaty
- jak stawiać granice w biznesie
ZARZĄDZANIE SOBĄ W CZASIE
Warsztat, podczas którego dowiesz się...
- jak zminimalizować marnotrastwo czasu
- jak skutecznie definiować cele
- czego nie przegapić podczas układania ścieżki realizacji celu
- jak wyeliminować ryzyko nieosiągnięcia celu
- jak układać strategie biznesowe
- że work-life balance to nie slogan szkoleniowy